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A SAVOIR > LES DROITS DU CANDIDAT Depuis la loi Aubry votée en 1992, les tests de recrutement doivent être en rapport direct avec le ...
Crédits :ARGUS FOTOLIA/TEST DE RORSCHACH / DOMAINE PUBLIC
Chef d'entreprise Magazine n°46 - Mars 2010
Pour choisir leurs futurs collaborateurs, certaines PME utilisent les tests de personnalité. D'autres, au contraire, estiment que leurs résultats manquent de pertinence et de fiabilité.
RéagirPar Isabelle DE CHAULIAC, 18/11/2008
Action Commerciale et Ajilon Sales & Marketing ont réuni, le 6 novembre dernier, des décideurs en entreprise sur le thème de l'externalisation commerciale. La question du ROI est souvent revenue.
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ConsulterLes réseaux sociaux, un outil de prospection négligé par les commerciaux
Je suis commercial et je doute fortement de l'utilité des réseaux sociaux en B to B. Personnellement je les utilisent pour obtenir des noms de ...
lolo92 - 03/02/2012
Les entreprises misent sur les partenariats commerciaux
Bonjour Peu d'entreprise le pratique mais, serait-ce envisageable de mettre en place un contrat rémunéré de partenariat avec ses clients ...
Luc - 26/01/2012
Quels sont les clients auxquels vous devez renoncer ?
Cette analyse me semble très pertinente, et je pense qu'il est courageux de faire de tels choix pour préserver son intégrité, même en période de ...
anita - 26/01/2012
Date de clôture : 1er mars 2012
Découvrez les 10 personnalités en lice et votez pour le Décideur Achats de l'Année 2012 !
PARIS du 05/03/2012 au 06/03/2012
Organisée par DEMOS
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Par Sébastien Lacombe, Directeur Commercial Companeo
Par Vincent Dutot, Professeur associé e-business
