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Entreprendre, c'est la santé ?

Par Carine GUICHETEAU, 25/11/2011

Les chefs d'entreprise seraient en meilleure santé, tant physique que psychologique, que les salariés, selon une étude lancée par Malakoff Médéric, le Centre des jeunes dirigeants (CJD) et l'observatoire Amarok. Présentation des résultats.

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Quoi de mieux pour resserrer les liens entre collègues que le jardinage?

Ses salariés évacuent leur stress dans la nature

Chef d'entreprise Magazine n°61 - Septembre 2011

Durant une journée, dix salariés d'Impact Concept ont suivi un coach au milieu des plantes et des arbres, afin d'extérioriser leurs problèmes professionnels. Derrière cette démarche originale, le but du dirigeant, Mathias Péju, est clair: apaiser les tensions internes et réduire le turnover.

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Aidez vos salariés à évaluer leur stress

Par Céline Tridon, 30/08/2011

Depuis le 1er septembre, les salariés peuvent répondre à un test inédit et gratuit, mis à leur disposition sur Facebook par l'INC. Le but : apprendre à mieux gérer leur anxiété.

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Ressources humaines

Vos salariés sont stressés ? Faites-les rire !

Par Céline Tridon, 25/08/2011

Pour lutter contre le stress, les salariés français ont un remède : ils rient ! Ou ils font du sport. C'est ce que révèle une étude Monster sur la capacité des salariés à résister à la pression.

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Quelle mobilité pour les salariés du BTP ?

Par Claire POISSON, 22/06/2011

Les résultats de l'observatoire Citadines/TNS Sofres sur la mobilité dans le cadre du travail montrent que les salariés du BTP sont également très concernés.

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Les salariés français sont moins heureux au travail mais moins stressés

Par Gaëlle JOUANNE, 18/05/2011

Tel est l'un des enseignements du sixième volet de l'enquête sur les Français et leur rapport à l'entreprise réalisée par 20minutes.fr, En Ligne Pour l'Emploi et OpinionWay et publiée le 18 mai.

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Santé au travail : évaluez les risques psychosociaux de vos salariés

Par Mallory LALANNE, 12/04/2011

Afin d'améliorer le suivi national de la santé au travail, l'Insee préconise, dans un rapport remis au ministre du Travail, l'évaluation de six risques psycho-sociaux.

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Des commerciaux stressés et surchargés

Par Laure TREHOREL, 07/03/2011

L'étude annuelle menée par le site Jobmarketingvente.com révèle que les commerciaux subissent beaucoup de stress professionnel, et que leur charge de travail est très lourde.

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Le CJD milite pour le bien-être au travail

ChefdEntreprise.com

Il est essentiel d'améliorer le quotidien des salariés. C'est, notamment, une source de croissance pour une PME, selon le Centre des jeunes dirigeants (CJD) qui publie un rapport d'étape sur le bien-être au travail.

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Les chefs d'entreprise sont heureux mais stressés

Par Julien VAN DER FEER, 29/11/2010

93% des dirigeants déclarent être heureux dans leur travail. Ils sont cependant un sur deux à s'avouer stressé. C'est ce qu'indique une étude réalisée par Visconti Coaching.

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Les salariés français sont moins heureux au travail

Par Julien VAN DER FEER, 18/10/2010

Près de deux tiers des salariés sont heureux au travail, selon le baromètre du bonheur au travail réalisé par 20minutes.fr, Enlignepourlemploi.com et OpinionWay. Ils étaient 77% en octobre 2009.

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65% des salariés se sentent exposés au stress

ChefdEntreprise.com

Près de deux tiers des salariés se déclarent stressés au travail. Les principales raisons évoquées? Le manque de reconnaissance et le défaut de communication avec leur manager. Pour autant, la moitié des travailleurs gardent le moral.

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Motiver ses commerciaux sans les stresser

ActionCo.fr

Stresser son équipe se révèle contre-productif, selon Jacqueline Theault, vice-présidente de l'Association française des conférenciers professionnels, et spécialiste du stress et de l'environnement. Par son attitude, par les mots employés, le manager peut accroître ou, au contraire, faire diminuer le stress chez ses commerciaux.

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12/08/2010

Ressources humaines >Management

Motiver ses commerciaux sans les stresser

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63% des patrons de TPE-PME seraient victimes du stress

Par Mallory LALANNE, 21/06/2010

Selon une enquête menée en avril par le Conseil supérieur de l'Ordre des experts comptables et TNS Sofres, 63% des patrons de TPE et de PME seraient sujets au stress.

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Évaluez les sources de stress de vos salariés

Par Julien VAN DER FEER, 15/06/2010

Le logiciel Odace vous permet d'analyser le bien-être et le mal-être dans votre entreprise.

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Ressources humaines

Canon opte pour le "travailler mieux"

Par Laure TREHOREL, 27/05/2010

Afin de lutter contre le stress au travail, Canon France vient de signer une charte "Travailler mieux" : 19 engagements en prévention des risques psychosociaux de ses salariés.

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Éric Woerth veut faire baisser le nombre d'accidents du travail de 25% d'ici 2012

Par Gaëlle JOUANNE, 12/05/2010

Le plan santé au travail 2010-2014, présenté mardi 11 mai par Éric Woerth, met l'accent, entre autres, sur le renforcement de l'accompagnement des PME de moins de 50 salariés.

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Stress au travail : "Il faut agir dès les premiers signes de changement de comportement"

ChefdEntreprise.com

L'épuisement professionnel peut conduire une personne à la dépression. Pour Jacques Rondeleux, directeur général de l'Institut d'accompagnement psychologique et de ressources (IAPR), il faut agir au moindre changement de comportement d'un collaborateur.

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11/05/2010