Chefs de secteur GMS : quelles qualités recherchées ?

Quelles sont les qualités les plus demandées par les entreprises lorsqu'elles recrutent des chefs de secteur GMS ? C'est à cette question que Jobmarketingvente, qui a analysé 100 offres d'emploi de chefs de secteur GMS publiées sur son site au cours du deuxième semestre 2016, tente de répondre.

Top 5 des qualités les plus demandées :

1 - Sens commercial et de la négociation / Goût de la vente : qualités demandées dans 72 % des offres d'emploi

2 - Rigueur : demandée dans 63 % des offres d'emploi

3 - Organisation : demandée dans 60 % des offres d'emploi

4 - Autonomie : demandée dans 58 % des offres d'emploi

5 - Qualités relationnelles : demandées dans 55 % des offres d'emploi

Suite du classement des qualités les plus demandées par les entreprises lorsqu'elles recrutent des chefs de secteur GMS :

6 - Goût du challenge : 38 %

7 - Dynamisme : 36 %

8 - Ténacité / Combativité : 28 %

9 - Sens du résultat : 24 %

10 - Enthousiasme : 22 %

11 - Esprit d'équipe : 20 %

12 - Esprit d'initiative : 19 %

13 - Pouvoir de persuasion / Capacité à convaincre : 13 %

14 - Force de proposition : 11 %

15 - Implication : 10 %

En complément:

[Fiche métier] Qu'est-ce qu'un chef de secteur ?

Quand un chef de secteur témoigne de son quotidien