
Manager comme un maître berger
Par Marie-Amélie Fenoll
Quelles sont les qualités d'un bon manageur? Avec son ouvrage "Pour un leadership socialement intelligent - les 5 rôles d'un maître berger", l'auteure américaine [...]
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Par Marie-Amélie Fenoll
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Par Amélie Moynot
Fournisseur de solutions de gestion RH, paie et gestion du temps, ADP rassemble en un seul pôle l'ensemble de ses services RH afin de renforcer son positionnement [...]
Par Gaëlle JOUANNE
Et si, contre toute attente, les critiques faisaient votre bonheur ainsi que celui de votre entreprise ? C'est l'avis argumenté de Laurence Bourgeois, auteure [...]
Par Amélie Moynot
D'après une étude, les managers sont très conscients de leur rôle de communicant au sein de leurs équipes. Mais ils pourraient en faire davantage.
Par Laure Trehorel
Une étude de BearingPoint Ifop met en avant la mauvaise appréhension de la gestion des seniors en France, malgré une volonté de s'y atteler prochainement.
Par Laurent Bailliard
Que regarde un DRH, lorsqu'il souhaite recruter de jeunes diplômés issus d'école de commerce? Concours Passerelles ESC, qui regroupe 16 écoles de commerce, dresse [...]
Par Laurent Bailliard
Vous souhaitez recruter des jeunes commerciaux de 20 à 30 ans ? La Cegos a étudié cette génération. De quoi remettre en question certaines idées reçues sur leur [...]