3 pistes pour réconcilier le duo recruteur / manager
Par Pierre Lelièvre
Recruter de manière efficiente suppose une bonne entente des services RH et des managers. Pourtant, face aux idées reçues, il n'est pas toujours facile de fluidifier la relation [...]
Pourquoi la règle des 80/20 vous fait perdre de l'argent
Par Aude David
Ce qui génère réellement du chiffre d'affaires, ce sont les qualités de vendeurs des commerciaux. C'est pour cela qu'il ne faut pas se satisfaire de la règle des 80/20, qui [...]
Particulièrement chronophage, le processus de recrutement est aussi source d'inquiétudes pour les recruteurs: ai-je vraiment choisi le bon candidat? Comment trouver les meilleurs [...]
Recrutement de commerciaux, chronique d'un échec annoncé
Par Christophe Praud (Maven)
Pourquoi recruter un excellent commercial, du moins sur le papier, ne donne pas forcément des résultats? C'est à cette question que Christophe Praud du cabinet Maven répond [...]
Trois quarts des CV reçus par les recruteurs sont trompeurs, selon l'étude du Florian Mantione Institut. Une statistique qui donne des sueurs froides à bon nombre de recruteurs. [...]
TOP 10 des questions les plus inattendues lors des entretiens de recrutement
Par Laurent Bailliard
"Combien y a-t-il de fenêtres à New York ?", "Combien de personnes se rendent au travail à vélo sur Paris ?", "Que feriez-vous avec 200 000 euros?"... Voilà quelques-unes [...]
Lyreco, société spécialisée dans l'environnement de travail, a opté pour l'entretien par vidéo de ses commerciaux. La raison ? Gagner du temps dans la présélection des candidats [...]
Rédiger un CV, facile ? Mais êtes-vous au point sur ce qu'il ne faut pas écrire ? Retrouvez les 10 points clés qui n'apparaissent pas dans un CV gagnant. Décryptage avec [...]
Auchan propose un entraînement aux entretiens de recrutement en ligne
Par JULIEN LEPONT
Auchan a enrichi son site de ressources humaines www.talent.auchan.fr avec une nouvelle application : Video Coach, qui permet à l'internaute de s'entraîner à passer des entretiens [...]
Comment organiser un entretien collectif de recrutement
Par Anne-Françoise RABAUD
Destiné à recruter mieux et vite, l'entretien collectif permet de tester «in vivo» le potentiel des candidats. Que faut-il attendre de cet outil? Comment le conduire?
Quatre étapes pour déceler les qualités commerciales d'un candidat
Par Sophie SANCHEZ
Lors de l'entretien de recrutement, vous avez peu de temps pour juger des capacités commerciales d'un candidat. Voici les points essentiels à aborder pour déceler le bon [...]
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