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Management de transition

Management : se changer soi-même pour changer ses équipes
Management

Management : se changer soi-même pour changer ses équipes

Par Aude David

Peut-on changer une organisation, un système ou une culture d'entreprise sans, au préalable, changer sa façon de manager ? C'est à cette question qu'a tenté de répondre la [...]

Le management de transition en chiffres
Management

Le management de transition en chiffres

Par Stéphane Guillard

54% des entreprises au Royaume-Uni ont déjà eu recours au management de transition contre 35% des entreprises françaises. Au-delà de ce décalage, cette infographie du cabinet [...]

Le management de transition a la cote auprès des entreprises
Ressources humaines

Le management de transition a la cote auprès des entreprises

Par Stéphanie Marius

83% des employeurs français se déclarent satisfaits de leur expérience avec un manager de transition, notamment lors d'une période de restructuration ou durant des pics d'activité, [...]

Managers, inspirez-vous de l'Armée de l'air !
Management

Managers, inspirez-vous de l'Armée de l'air !

Par Laure Trehorel

Y a-t-il un pilote dans l'avion ? Ou comment s'inspirer des techniques de l'Armée de l'air pour manager dans l'urgence...

Portrait-robot du manager de transition
Management

Portrait-robot du manager de transition

Par Morgane Coquais

Pallier une situation d'urgence, mener à bien un projet stratégique ou encore gérer une forte croissance, autant de situations qui nécessitent parfois de faire appel à un [...]

Manager de transition : une option pour les directions commerciales ?
Management

Manager de transition : une option pour les directions commerciales ?

Par Laurent Bailliard

Moins utilisés que pour certaines professions, les managers de transition ont pourtant toute leur place dans l'univers des directions commerciales. Entretien avec Grégoire [...]

Le management de transition progresse dans les fonctions commerciales
Management

Le management de transition progresse dans les fonctions commerciales

Par Laure Trehorel

Alors que seules 9 % des missions de management de transition concernaient des fonctions commerciales en 2010, ce chiffre est monté à 12 % en 2011. Une progression mise en [...]

Michael Page crée Michael Page Interim Management
Ressources humaines

Michael Page crée Michael Page Interim Management

Par William Ramarques

Cette nouvelle entité de Michael Page, spécialisée dans le Management de transition, devrait répondre aux besoins ponctuels des entreprises en matière d’expertise.