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Par Ludovic Bischoff
La mise à la retraite correspond à la rupture, à l'initiative de l'employeur, du contrat de travail du salarié ayant atteint un âge déterminé, fixé par le code de [...]
Par Isabelle DE CHAULIAC
Le kit “social comm-sénior” développé par l'agence Add'if, spécialisée en communication sociale, propose aux entreprises de préparer leurs salariés de plus de 57 [...]
Par Stéphanie MOGE-MASSON
Les entreprises françaises prévoient d'opérer près d'1,3 million d'embauches en 2008, soit 6% de plus qu'en 2007. Ce sont les prévisions de l'Unedic, qui a enquêté [...]
Par Anne-Françoise Rabaud
Un groupe d'experts s'est constitué sous l'égide de l'OCDE. Objectif: résoudre les difficultés de recrutement des entreprises, en facilitant notamment l'accès a [...]
Par Anne-Françoise Rabaud
Depuis que l'âge de la retraite a été repoussé à 70 ans, sont apparues de nouvelles problématiques de gestion des carrières. Afin de défendre leurs droits dans [...]
Par Anne-Françoise RABAUD
Pour faire face aux départs à la retraite massifs de leurs personnels, et plus particulièrement de leurs commerciaux, les banques veulent travailler plus [...]
Par Par Anne Francoise Rabaud et Emmanuelle Sampers
Après deux années atones, les managers commerciaux retrouvent le sourire: +3,8 %, c'est la hausse du revenu des “dirco” constatée dans la dernière enquête [...]
Par La rédaction
La première agence d’intérim pour les retraités vient de voir le jour. Elle propose des candidats très expérimentés pour des missions courtes.
Par La rédaction
Le spécialiste de la retraite et de la prévoyance complémentaire utilise l’imprimé sans adresse pour toucher massivement les plus de 55 ans et cible cette [...]
Par Anne-Françoise Rabaud
Ce n’est un secret pour personne : les retraites ne pèsent plus très lourd et mieux vaut y penser en amont afin de préparer la sienne. Vous avez le choix entre une [...]
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