Les cadres commerciaux français gagnent moins que leurs homologues européens
Par Laure Trehorel
Directeurs commerciaux, directeurs marketing-ventes et responsables grands comptes français sont moins bien lotis que leurs confrères européens.
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Par Laure Trehorel
Directeurs commerciaux, directeurs marketing-ventes et responsables grands comptes français sont moins bien lotis que leurs confrères européens.
Par Laure Tréhorel
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Difficile de motiver un public de commerciaux sédentaires ? Pas forcément si l’entreprise fixe des objectifs alléchants et rémunère la qualité de leur travail.
Par Anne-Françoise Rabaud
Pour bien sélectionner son n-1, un directeur commercial doit s’impliquer très tôt dans le processus de recrutement et, notamment, dans la définition du profil.
Par La rédaction
Patrick Lamaire vient d’être nommé directeur commercial de AD Industrie et Emile Devred a rejoint la société Goto Software, éditeur de logiciels pour le marketing [...]
Par Olga Stancevic
Aucun manager n’est à l’abri de la solitude. Qu’il s’agisse d’isolement véritable ou d’autonomie mal vécue, sachez déceler cette dérive pour la combattre.
Par La rédaction
Didier Autones, devient directeur commercial France de l’éditeur KVS et Didier Decamps vient d’être nommé directeur des ventes réseau chez Alfa Roméo.
Par Ludovic Bischoff
Externaliser sa force de vente ne dispense pas de la motiver. Pour ce faire, l'entreprise devra veiller à intégrer son équipe “supplétive”.
Par Ludovic Bischoff
Lorsqu’il accède au niveau suprême de la direction, un cadre doit dégager du temps pour la réflexion. Une nouvelle gestion des priorités est indispensable.
Par Anne-Françoise Rabaud
On ne s’assoit pas à la table du comité de direction sans en apprivoiser les règles. Il vous faudra prendre de la hauteur et préparer vos dossiers.
Par Emmanuelle Sampers
De la direction générale à l’intérim, les quinquagénaires ont des opportunités à saisir pour rebondir professionnellement. À condition d’être proactifs et mobiles.
Par Anne-Françoise Rabaud et Stéfanie Moge-Masson
Crise ou pas, la nouvelle année s’annonçant, l’heure des bilans, budgets et négociations de salaires approche. Sachez peaufiner votre préparation.
Par Maud Aigrain
Étape clé du processus de recrutement, l’entretien doit permettre au manager de vérifier la compatibilité d’un candidat avec le poste à pourvoir.
Par Maud Aigrain
Indispensable pour mettre sur pied un budget, le prévisionnel des ventes permet aussi de fixer les objectifs commerciaux et d’améliorer le service client.
Par Anne-Françoise Rabaud
Écoute, adaptation, compréhension, gestion des carrières, etc. En temps de crise, chaque manager possède sa propre méthode pour motiver ses troupes.